Definiciones de Conceptos de Trabajos Laborales Ii

Continuamos con las definiciones de conceptos de trabajos verticales. En esta segunda entrega nos centraremos en los distintos tipos de cuerdas.

Francisco García
Francisco García
3 de October · 283 palabras.
Continuamos con las definiciones de conceptos de trabajos verticales.

Cuerda dinámica: Una cuerda específicamente para absorber la energía de una caída al estirarse y así minimizar la carga de choque.

Cuerda estática: Una cuerda que tiene una elongación de 6% o menos al 10% de la resistencia mínima de ruptura.

Cuerda kernmantle: Una cuerda que est√° compuesta de un centro interno de soporte de carga envuelto dentro de una cubierta tejida.

Cuerda de poca elasticidad: Una cuerda que tiene una elongación de 6% al 10% de la resistencia mínima de ruptura.

Cuerda principal: La cuerda principal que se usa para descender, ascender o colocar en posición de seguridad.

Cuerda secundaria, de seguridad, de belay o de refuerzo: Cuerda que se usa para proteger al usuario en caso de caída si el mismo resbala o el mecanismo de posicionamiento, soporte o anclaje principal falla.

Detención de caídas: El equipo, el sistema o la estructura que sujeta a un empleado que se está cayendo.

Empleador: Una sociedad anónima, sociedad colectiva, empresa unipersonal, agencia gubernamental u otra organización que autoriza a sus empleados a realizar trabajos verticales en cuerda.

En la cuerda: La condición de estar suspendido de o conectado a una cuerda.

Equipo aprobado: El equipo que se considera apropiado para usar con las técnicas verticales en cuerda. El equipo aprobado debe cumplir con las especificaciones expuestas aquí, u otras especificaciones indicadas en el permiso de acceso, de ser éstas más estrictas.

Factor de caída: La distancia máxima que puede caer la persona, dividida por el largo de la cuerda que conecta a la persona al punto de anclaje.

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