Las Pymes Ofrecen una Mejor Formación Laboral

El concejal de Educación del Ayuntamiento de Barcelona y el presidente del Consejo de Trabajo Económico y Social de Cataluña asistieron a la presentación de un estudio pionero en España, que evalúa la eficacia de la formación recibida en centros de trabajo por parte de los estudiantes de formacion p

Joey Potter
Joey Potter
22 de febrero · 331 palabras.
El concejal de Educaci贸n del Ayuntamiento de Barcelona y el presidente del Consejo de Trabajo Econ贸mico y Social de Catalu帽a asistieron a la presentaci贸n de un estudio pionero en Espa帽a, que eval煤a la eficacia de la formaci贸n recibida en centros de trabajo por parte de los estudiantes de formacion profesional. El surgimiento de este tipo de estudios viene propiciado por la reforma laboral, que propicia la aparici贸n de nuevos campos de investigaci贸n en el mundo acad茅mico.

Este estudio, que ha sido elaborado por el grupo de An谩lisis de Pol铆ticas Educativas y de Formaci贸n de la UAB adscrito al departamento de Pedagog铆a Sist茅mica de la misma, se centra en analizar c贸mo es la formaci贸n que estos estudiantes reciben durante sus pr谩cticas en empresas, para lo que se han valido de estudiantes tanto de centros p煤blicos como concertados. Los resultados concluyen que, en general, la formaci贸n recibida es muy satisfactoria (le otorgan casi 4 puntos de un m谩ximo de 5).

No obstante, el equipo que dirige Pilar Pineda matiza que existen diferencias sustanciales entre aquellos alumnos que realizan sus pr谩cticas en grandes empresas, microempresas 鈥攃on menos de nueve trabajadores鈥 y pymes que cuenten con hasta cincuenta empleados. Esto se debe a que, en las dos primeras, el papel que cumple el tutor no concuerda con el que se ofrece en el tercer caso, donde las funciones de esta persona no est谩n tan diversificadas como en los anteriores, pudiendo ofrecer una atenci贸n m谩s personalizada y centrada en las necesidades del alumno. Esta regla se cumple en todos los sectores analizados, desde un administrativo hasta un fontanero, y lo mismo sucede al comparar entre la formaci贸n presencial o la formacion e learning. El problema reside en que, muchas veces, la atenci贸n y funciones que se pueden proporcionar al estudiante no son las adecuadas, redundando esto en la cantidad y calidad del aprendizaje adquirido.

Para mas informaciones, ver reforma laboral, formacion profesional y formacion e learning.

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